¿Qué descuentos aparecen en una boleta peruana?
En Perú los descuentos obligatorios al trabajador son dos: (1) Aporte al sistema de pensiones: ONP al 13 % del sueldo bruto, o AFP (aporte obligatorio ~10 % + comisión + prima de seguro, total aprox. 12–13.5 % según la AFP). (2) Retención del impuesto a la renta de 5ta categoría, si el sueldo bruto anualizado supera 7 UIT. EsSalud (9 % del bruto) es carga del empleador y no afecta tu boleta.
Fórmula para calcular el sueldo neto
Sueldo neto = Sueldo bruto − Descuento pensión − Retención 5ta categoría. Descuento pensión ONP = Bruto × 13 %. Retención 5ta categoría mensual ≈ Impuesto anual ÷ 12, donde el impuesto anual se calcula sobre (Bruto × 14 − 7 UIT) con la escala progresiva (8 %, 14 %, 17 %, 20 %, 30 %). El factor 14 = 12 sueldos + 2 gratificaciones.
Ejemplo resuelto
Sueldo bruto S/ 3 500, AFP (13 %), UIT 2026 = S/ 5 350. Descuento AFP = S/ 455. Ingreso anual proyectado = 3 500 × 14 = S/ 49 000. Base imponible = 49 000 − 7 × 5 350 = S/ 11 550. Impuesto anual (tramo 8 %) = S/ 924. Retención mensual = S/ 77. Sueldo neto ≈ S/ 3 500 − 455 − 77 = S/ 2 968.
Fuente y vigencia
ONP: D.L. 19990, tasa 13 %. AFP: tasas publicadas por la SBS (actualizadas cada año). Renta de 5ta categoría: Art. 75 D.S. 179-2004-EF (TUO de la LIR) y Art. 40 del Reglamento. Asignación familiar: Ley 25129, 10 % de la RMV. UIT 2026: S/ 5 350 (D.S. 233-2025-EF). RMV 2024: S/ 1 025 (R.M. 069-2024-TR).